数据解读丨亚马逊计划于 2024 年实现招聘100,000 名退伍军人和军人配偶

　　亚马逊表示，计划至2024 年实现招聘 100,000 名退伍军人和军人配偶。

　　早在 2016 年，亚马逊就承诺在五年内招聘 25,000 名退伍军人，现在，该公司已雇佣了大约 40,000 名退伍军人或军人配偶，他们服务于公司或其云计算子公司亚马逊网络。

　　目前，亚马逊为退伍军人提供了 35,000 个空缺职位。起薪至少为每小时 15 美元，包括福利。

　　“亚马逊在确保退伍军人获得好工作方面发挥着重要作用，当我说好工作时，我指的是有竞争力的薪酬和福利，以及真正强大的教育和培训计划，以便他们能够在职业生涯中继续成长。”

　　退伍军人具有“非常强大的团队建设能力、领导能力”，并且理解亚马逊所寻求的“无私”。

　　退伍军人和军人配偶还享有特定于军队的福利，包括帮助退伍军人获得新职业机会的技术学徒计划。

　　其他几家零售和科技巨头也在招聘退伍军人。 2011 年，摩根大通宣布与最初的 10 家公司建立合作伙伴关系，即退伍军人就业使命，到 2020 年底实现招聘 100,000 名退伍军人。